Projets financés : Fonds d'action intersectorielle 

Le projet de mobilisation des connaissances « Health Doesn't Start with Health Care » (« La santé ne commence pas par les soins de santé »)

Responsable ou bénéficiaire : Association for Generational Equity et Generation Squeeze
Lieu : Pitt Meadows (Colombie-Britannique)
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet servira à accroître la sensibilisation à l'importance des dépenses sociales pour obtenir des résultats positifs en matière de santé, ainsi qu'à défendre l'acquisition, l'utilisation et la surveillance de données sur la relation entre les dépenses sociales et les dépenses en soins médicaux pour éclairer les décisions politiques. Ce projet touchera à quatre principaux secteurs – la santé publique, les services de garde d'enfants, le logement et la réduction de la pauvreté – pour promouvoir le bien-être au Canada dès la petite enfance. Les efforts de création de coalitions de ce projet comprendront la sensibilisation et la mobilisation des chefs de file du secteur, la traduction des données probantes existantes en outils d'application des connaissances accessibles et appropriés, et l'élaboration de recommandations stratégiques concrètes, fondées sur des données probantes, concernant l'équilibre entre les dépenses sociales et les dépenses en soins médicaux. Les résultats comprendront :

• un message commun sur les raisons pour lesquelles les investissements sociaux font progresser la santé
• une base pour l'action collective sur une mesure unique qui peut être utilisée et suivie par divers secteurs pour éclairer leurs propositions en matière de politiques
• et la profession vers l'établissement de la représentation intersectorielle nécessaire à la réalisation de progrès à l'égard des déterminants sociaux de la santé et de l'équité en santé

Mobilisation d'une politique intersectorielle pour un investissement en amont dans la santé mentale des nourrissons, des enfants et des adolescents au Canada atlantique

Bénéficiaire ou responsable : Institut d'été sur les collectivités sûres et en santé au Canada atlantique
Lieu : Canada atlantique
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet s'appuiera sur des travaux antérieurs menés par l'Institut d'été de l'Atlantique pour élaborer un exposé de politique sur la santé mentale des enfants et des jeunes par l'application et la mobilisation des connaissances. L'objectif sera de faire progresser l'investissement en amont dans les politiques qui favorisent la santé mentale des nourrissons, des enfants et des jeunes dans tous les secteurs de la région. Le résultat attendu de ce projet est l'élaboration de politiques de santé mentale dans tous les secteurs du Canada atlantique, en vue d'améliorer sur le long terme la santé mentale des nourrissons, des enfants et des jeunes. Cela améliorera le bien-être de la société au Canada atlantique en modifiant la façon dont les politiques de santé sont élaborées et en augmentant la capacité d'action intersectorielle des gouvernements, du secteur privé et de la société civile par la mobilisation de connaissances fondées sur des données probantes.

Mesurer ce qui importe : Renforcer la capacité de recueillir, d'analyser, d'interpréter et de traduire les données sur la santé des enfants au Canada

Responsable ou bénéficiaire : Les enfants d'abord Canada
Lieu : Échelle nationale
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet vise à renforcer la capacité de l'organisation « Les enfants d'abord Canada » à mobiliser un groupe diversifié d'intervenants intersectoriels pour élaborer une stratégie nationale de collecte, d'analyse, de communication et de traduction des données afin d'améliorer la santé et le bien-être des enfants au Canada. Les activités clés comprennent :

• l'établissement de structures formelles pour mobiliser les experts et les intervenants
• la réalisation d'une analyse du contexte stratégique pour déterminer les dix principales menaces pour la santé des enfants
• l'exploitation de données provinciales et fédérales désagrégées pour faire rapport sur la santé des enfants (par exemple, les rapports « Élever le Canada » sur les données relatives à la santé et celui du budget pour l'enfance, afin d'explorer les dépenses relatives à la santé et au bien-être des enfants au Canada)
• la sensibilisation du public à la nécessité d'agir pour améliorer de façon mesurable la santé des enfants

Transportation ACES (Access, Climate and Economic Security [Accès, climat et sécurité économique])

Responsable ou bénéficiaire : Community Social Planning Council of Greater Victoria
Lieu : Victoria (Colombie-Britannique)
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Le Community Social Planning Council (CSPC) dirige le programme Transportation Access, Climate, and Economic Security (TACES), une initiative novatrice et inclusive visant à promouvoir l'équité climatique. Le programme TACES unit les autorités municipales, les organismes à but non lucratif et les groupes d'action climatique en abordant les liens complexes entre les changements climatiques, la pauvreté et l'inégalité sociale. Le programme TACES privilégie les mesures d'équité de portée générale et oriente la prise de décisions en matière de transport vers des solutions durables, accessibles et abordables qui permettent d'améliorer la santé et le bien-être. Caractérisé par ses partenariats de collaboration, le programme favorise la création d'une synergie entre les intervenants de divers secteurs afin de relever efficacement les défis climatiques et sociaux. Axé sur l'équité climatique, le programme donne la priorité aux communautés marginalisées et sous-représentées, en prenant en considération les difficultés et les besoins propres à ces groupes dans l'élaboration des politiques et des programmes. Le programme TACES, soucieux de n'exclure personne, fait participer activement des groupes divers, en particulier les personnes à faible revenu et les groupes sous-représentés, afin de cerner et de surmonter les obstacles à la participation à l'action pour le climat. Le programme met en lumière les projets pilotes qui ont des retombées importantes, comme le projet de subventions aux ménages à faible revenu pour l'achat de vélos électriques et le projet visant à réduire l'écart entre les femmes et les hommes sur les sentiers régionaux. Ces projets favorisent l'inclusion, la sécurité et l'équité tout en répondant aux besoins particuliers des personnes marginalisées en matière de transport durable. En misant sur les partenariats de collaboration, l'équité climatique et les projets pilotes ciblés, le programme TACES s'attaque efficacement aux défis uniques auxquels sont confrontées les communautés en situation de vulnérabilité, entraînant des effets positifs durables sur le climat et le bien-être collectif.

L'action grâce à l'établissement de liens: la promotion de la santé des femmes lesbiennes, des personnes bisexuelles et des personnes queers au Canada

Responsable ou bénéficiaire : Egale Canada
Lieu : Échelle nationale
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Quelles sont les priorités des femmes, des personnes trans et non binaires lesbiennes, bi+ ou queer (LBQ) en matière de santé et d'accès aux soins au Canada? Quelles sont les mesures qui peuvent être prises au sein de différents secteurs pour traiter ces priorités? Quelles sont les priorités des femmes, des personnes trans et des personnes non binaires lesbiennes, bi+ ou queer (LBQ) en matière de santé et d'accès aux soins au Canada? Quelles sont les mesures qui peuvent être prises au sein de différents secteurs pour traiter ces priorités? Ce projet abordera certaines des expériences en matière de santé des femmes, des personnes trans et non binaires LBQ, en tenant compte des obstacles auxquels ces communautés sont confrontées depuis longtemps. La recherche et le renforcement communautaire sont nécessaires pour mieux comprendre les défis en matière de santé, de bien-être et d'accès aux soins de santé auxquels font face les femmes, les personnes trans et les personnes non binaires LBQ, afin que des mesures significatives puissent être prises pour améliorer l'équité ainsi que les résultats en matière de santé. Egale dirigera un processus de visualisation communautaire par l'entremise d'une communauté de pratique intersectorielle, d'un comité consultatif de personnes ayant une expérience vécue et de groupes de discussion avec des femmes, des personnes trans et des personnes non binaires LBQ de partout au Canada. Le projet aboutira à la création :

• d'un vaste plan d'action communautaire visant à promouvoir la santé des personnes LBQ et l'accès aux soins de santé au Canada en fonction des domaines prioritaires déterminés
• d'une recherche préliminaire et d'une enquête pilote nationale créées par, avec et pour les femmes, les personnes trans et les personnes non binaires LBQ au Canada

Ce travail permettra d'élaborer des stratégies intersectorielles fondamentales pour les communautés, les services sociaux, les soins de santé, les gouvernements et d'autres groupes à travers le pays afin de prendre des mesures significatives en matière de santé et d'accès aux soins pour les personnes LBQ, et il aura des répercussions bien au-delà de la période de financement.

Évaluation d'une action intersectorielle : le projet EffICAS (Effets de l'Implantation d'une Coopérative sur l'Alimentation et la Santé)

Responsable ou bénéficiaire : Institut national de santé publique du Québec
Lieu : Québec
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Le projet évalue d'une part le processus d'implantation d'une action intersectorielle, soit une coopérative alimentaire dans un désert alimentaire. D'autre part, il évalue les effets de cette implantation sur la qualité de l'alimentation et la santé des individus ainsi que sur la sécurité alimentaire, la vitalité et le bien-être des communautés. Pour ce faire, trois communautés ayant des projets de coopératives et isolées géographiquement en Côte-Nord, au Québec, ont été sélectionnées. Des données sur le contexte socio-économique des communautés sont recueillies ainsi qu'auprès de citoyens et d'informateurs clés. Pour réaliser ce projet, l'équipe de l'Institut national de santé publique du Québec (INSPQ) s'est entourée de partenaires de plusieurs organisations du domaine de la santé publique, des coopératives et des collectivités viables ainsi que de personnes avec des expériences vécues. Le financement du Fond d'action intersectorielle (FAI) permettra notamment de produire un Guide et des outils sur le thème des coopératives alimentaires. Ce dernier décrira le processus de mobilisation intersectorielle et les étapes requises pour mener à l'implantation d'une coopérative alimentaire. Il inclura aussi des notions pour réaliser un portrait de la situation et une démarche et des outils pour évaluer le processus de mobilisation et les effets de l'implantation d'une coopérative. Un forum web à l'attention des partenaires du milieu de la pratique, du domaine de la santé publique, des coopératives et de l'économie sociale ainsi que toutes autres personnes intéressées par ce sujet est prévu pour permettre une appropriation du Guide et outils.

Comment y arriver : Une évaluation des besoins en matière de transport pour les personnes vivant avec une maladie chronique

Responsable ou bénéficiaire : Manitoba Métis Federation Inc.
Lieu : Winnipeg (Manitoba)
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : L'un des principaux déterminants de la santé et du bien-être dans la communauté métisse de la rivière Rouge est l'accès aux services de santé, en particulier au transport. Comprendre les obstacles en matière de transport auxquels sont confrontés les citoyens métis de la rivière Rouge atteints de maladies chroniques et les écarts entre les secteurs fournit des informations cruciales pour influencer le changement des politiques et des pratiques. L'équipe du projet procédera à une évaluation des besoins afin de déterminer et de mesurer les obstacles en matière de transport auxquels sont confrontés les Métis de la rivière Rouge atteints de maladies chroniques. Compte tenu des répercussions de la COVID 19 sur les systèmes de santé, les écarts peuvent avoir changé et doivent être réévalués pour comprendre leur nouveau contexte. L'évaluation des besoins se fera par l'entremise de consultations intersectorielles avec le Metis Community Liaison Department (MCLD), les régions de la Manitoba Métis Federation (MMF), le secteur des transports et les citoyens métis de la rivière Rouge atteints de maladies chroniques, au moyen d'un instrument d'évaluation des besoins, d'entrevues et de groupes de discussion. À partir de l'évaluation des besoins, le projet permettra d'élaborer une politique de transport pour la MMF, qui sera communiquée aux Métis de la rivière Rouge ainsi qu'au président et au cabinet de la MMF.

Le travail décent, une question d'équité en matière de santé : Renforcer les capacités et les liens entre les secteurs de la santé et du travail pour lutter contre le travail précaire en Ontario

Responsable ou bénéficiaire : Ontario Employment Education and Research Centre
Lieu : Région du Grand Toronto
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet vise à renforcer les capacités d'action intersectorielle entre les secteurs du travail et de la santé afin d'aborder le travail précaire comme un déterminant social de la santé en Ontario. Cet objectif sera atteint en renforçant les partenariats entre les travailleurs occupant des emplois précaires peu rémunérés et les fournisseurs de soins de santé, tout en renforçant la capacité des fournisseurs de soins de santé à contribuer aux efforts communautaires visant à lutter contre le travail précaire. Les conditions de travail comme les salaires, l'accès aux congés de maladie payés et la stabilité de l'emploi ont un impact inégal et injuste sur la santé des immigrants, des migrants, des femmes et des communautés racialisées. Dans cette optique, une table ronde sera organisée afin de réunir des travailleurs, des professionnels de la santé publique et des fournisseurs de soins de santé pour qu'ils se rencontrent, réfléchissent et fassent avancer les priorités communes tout au long du projet. Une ressource sera élaborée à l'intention des fournisseurs de soins de santé afin qu'ils puissent l'utiliser dans le cadre des soins directs aux patients pour évaluer l'impact du travail précaire sur la santé de leurs patients et orienter ces derniers vers les soutiens, les renseignements et les ressources disponibles sur les droits en matière d'emploi. Le projet proposera une série d'ateliers pour les fournisseurs de soins de santé afin de renforcer leurs connaissances et leurs compétences ainsi que de jeter les bases de leur participation continue à l'action intersectorielle visant à lutter contre le travail précaire.

Renforcer les capacités des collectivités autochtones de Red Deer afin d'améliorer leurs résultats en matière de santé et leur bien-être général

Responsable ou bénéficiaire : Red Deer Urban Aboriginal Voices Society
Lieu : Red Deer (Alberta)
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : La Red Deer Urban Aboriginal Voices Society (UAVS) s'associera au programme Circle of Abundance du Coady International Institute de l'Université Saint-Francis-Xavier pour créer un outil d'évaluation des programmes et politiques autochtones fondé sur les déterminants sociaux de la santé. Cet outil éclairera les projets de développement communautaire menés par l'UAVS et les organismes partenaires qui cherchent à élaborer des programmes et des services plus efficaces pour les Autochtones. L'outil d'évaluation autochtone sera élaboré par des membres de la collectivité et appliquera une approche de développement basée sur les actifs et la collectivité, axée sur la résilience. Une formation sera offerte aux membres de l'UAVS afin de faciliter les évaluations futures des projets, des programmes et des politiques pour une durabilité à plus long terme. Le projet intégrera les visions du monde et les pratiques culturelles autochtones afin de renforcer les capacités des membres de la collectivité et de ceux qui ont une expérience vécue afin de favoriser le changement au sein de leurs organismes partenaires. Ce travail de justice sociale créera de forts liens communautaires et renforcera les capacités de la collectivité en ce qui concerne l'accès aux ressources culturelles, les pratiques de guérison et les facteurs de protection autochtones.

Atteindre l'équité en matière de santé pour les Noirs en Alberta : Une approche fondée sur un modèle de constellations

Responsable ou bénéficiaire : Fondation Ribbon Rouge
Lieu : Alberta
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet vise à améliorer l'équité en santé en amont pour les personnes africaines, caribéennes et noires (ACN) en Alberta, par l'établissement d'une coalition de partenaires issus de la communauté, de l'industrie, du gouvernement, du milieu universitaire et du domaine de la santé en ce qui a trait aux déterminants sociaux de la santé pour la population ACN en Alberta. Le projet réunira des acteurs intersectoriels clés, des organisations, des décideurs et des personnes ACN ayant une expérience vécue des inégalités en santé, afin de créer des groupes qui recommanderont des plans d'action sur l'équité en santé pour les personnes ACN (c'est à dire « constellations de partenaires »). Les sujets traités par la constellation seront définis en fonction d'une mobilisation locale auprès des communautés ACN et viseront une capacité renforcée en matière de données pour soutenir l'équité en santé dans les communautés ACN en Alberta.

Favoriser les partenariats transformateurs : Une approche de renforcement des capacités pour aborder l'intersection entre le racisme et la pauvreté en Saskatchewan

Responsable ou bénéficiaire : Saskatoon Poverty Reduction Partnership (via Saskatoon Food Bank and Learning Centre)
Lieu : Saskatoon (Saskatchewan)
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet permettra d'aborder les liens entre la pauvreté et le racisme ainsi que leurs incidences sur la santé de diverses collectivités en Saskatchewan. Cependant, l'élaboration des politiques visant à lutter contre la pauvreté – un déterminant social essentiel de la santé – n'inclut pas les méthodologies antiracistes et anti-oppressives fondamentales requises pour garantir que les efforts déployés n'aggravent pas la discrimination, l'aliénation et l'oppression. Pour remédier à cette situation, le Saskatoon Poverty Reduction Partnership consultera des partenaires et des représentants communautaires, notamment des personnes ayant une expérience vécue, sur la façon dont le racisme peut être la cause profonde de la pauvreté. En solidifiant les relations et les capacités avec d'autres partenaires, comme le Saskatoon Anti-Racism Network, ce projet visera à développer les compétences de base en matière d'équité pour le gouvernement et les décideurs du système, les praticiens des secteurs et les membres de la collectivité à Saskatoon et ailleurs en Saskatchewan. L'obtention d'une compréhension profonde et pertinente de la façon dont les systèmes sont intrinsèquement biaisés, entraînent des cycles d'iniquité et de discrimination et excluent délibérément les membres de la communauté en fonction de leur groupe ethnique, de leur genre, de leur culture, de leur expérience, de leur âge, de leur langue. augmentera la capacité de lutter contre la pauvreté, ce qui améliorera la santé et le bien-être des membres des collectivités au bout du compte.

Façonner l'espace : Planification d'espaces publics adaptés à la culture

Responsable ou bénéficiaire : Sustainable Thinking and Expression on Public Space (STEPS) Public Art
Lieu : Échelle nationale
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : STEPS Public Art officialisera des partenariats stratégiques et intersectoriels qui favoriseront, par une action collective, la création d'espaces publics sûrs et culturellement adaptés à l'échelle du Canada, en particulier pour les communautés en quête d'équité. Les activités du projet comprendront des tables rondes d'intervenants et des conversations publiques afin de comprendre comment les municipalités canadiennes prévoient l'utilisation des espaces publics urbains en fonction des déterminants sociaux de la santé, et de cerner les obstacles que peuvent rencontrer les communautés en quête d'équité pour accéder à ces espaces. Le projet permettra à STEPS et à ses intervenants intersectoriels de former un réseau de soutien grâce auquel ils pourront définir des stratégies nuancées pour améliorer la conception et la programmation afin d'accroître l'accès aux espaces publics pour les Canadiens en quête d'équité. Pour ce faire, le projet créera des occasions d'apprentissage en rassemblant des membres de la communauté et des partenaires de différents segments de la société. Le résultat final sera la promotion d'espaces publics sûrs et culturellement adaptés dans l'ensemble du Canada.

Growing Healthy Towers (pour des tours saines) : Partenariats transformateurs pour un environnement bâti sain

Responsable ou bénéficiaire : Office de protection de la nature de Toronto et de la région (TRCA)
Lieu : Région du Grand Toronto
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Le projet Growing Healthy Towers (pour des tours saines) vise à améliorer les déterminants sociaux de la santé et du bien-être dans deux communautés de tours d'habitation à faible revenu de la région du Grand Toronto. L'objectif du projet Growing Healthy Towers consiste à agir collectivement sur l'environnement bâti dans les communautés de tours à faible revenu, où les questions liées à la santé communautaire et à l'environnement bâti s'entrecroisent. Cet objectif sera atteint par la négociation de partenariats intersectoriels, la mobilisation des résidents et la co-conception de projets de verdissement extérieur, d'agriculture urbaine et d'initiatives de vie saine dans les tours ainsi que dans le reste du quartier. Plus précisément, le projet augmentera l'accès équitable aux environnements bâtis et naturels, la sécurité alimentaire, les comportements sains, l'inclusion sociale et l'emploi. Les interventions – qui seront déterminées avec les résidents et les intervenants multisectoriels – comprendront de nouvelles infrastructures (construites et naturelles), des programmes communautaires et des solutions en amont qui agissent sur les causes profondes de la santé et du bien-être. Les activités du projet seront alignées sur les initiatives locales de planification communautaire (c'est-à-dire le cadre et les plans d'action du Sustainable Neighbourhood Action Program [SNAP] du TRCA), afin que les résidents participent à la réalisation et aient le sentiment d'être partie prenante au projet. À la fin du projet, les candidats auront renforcé les partenariats qui leur permettront de continuer d'agir efficacement et de façon suivie à l'égard des questions intersectorielles complexes.

Partenariats intersectoriels transformateurs en égalité des genres soutenant l'autonomisation économique des femmes victimes de violence conjugale dans la ville de Hamilton

Responsable ou bénéficiaire : Unity Health Toronto
Lieu : Ontario
Date de début : Mars 2022
Durée : 12 mois
Résumé : Ce projet vise à créer de nouvelles approches pour les femmes et les personnes de diverses identités de genre afin d'accroître leur sécurité et leur indépendance financières, avec un accent particulier sur les femmes qui ont subi de la violence conjugale. Les approches transformatrices en égalité des genres, qui s'attaquent aux écarts entre les genres en remettant en question et en restructurant les systèmes et le pouvoir qui les façonnent (comme le congé parental), nécessitent des partenariats et un engagement profond de la part des divers secteurs, qui doivent réorienter leurs services et restructurer leur façon de travailler. Ce projet élargira l'adhésion au groupe de travail sur la sécurité chez soi (Safe at Home) de Hamilton afin d'augmenter le nombre de secteurs adoptant des approches transformatrices en égalité des genres et d'accroître le nombre de services de stabilisation économique fournis aux personnes survivantes de violence conjugale. Ce projet inclura des partenaires du secteur de la violence envers les femmes et renforcera les capacités d'autres secteurs qui soutiennent les femmes fuyant la violence, comme les secteurs du logement, des services aux enfants, des services d'aide à l'établissement, de la justice et du travail. Les relations du groupe de travail seront mises à profit pour créer un espace d'accompagnement entre pairs et de résolution collaborative des problèmes entre secteurs, à mesure que les secteurs conçoivent, mettent en œuvre et surveillent leurs approches de programme transformatrices en égalité des genres.