Contribution salariale d’Emplois d’été Canada

Période de présentation de demande :
21 novembre 2023 au 10 janvier 2024, 23h59 heure du Pacifique. Fermé
Qui peut présenter une demande :
Les organismes à but non lucratif, les employeurs du secteur public, ainsi que les employeurs du secteur privé de 50 employés ou moins travaillant à temps plein.
Ce qu'offre le programme :
Ce programme offre des contributions salariales pour inciter les employeurs à créer des emplois d’été de qualité pour les jeunes âgés de 15 à 30 ans.

Guide du demandeur

Priorités locales par province, territoire et circonscription

Trouvez vos priorités locales en recherchant la circonscription où les activités de l'emploi auront lieu.

Priorités nationales

Les priorités nationales sont établies dans le but d'aider le programme à atteindre ses objectifs.

Modalités de l'entente de contribution

Précisions importants sur les renseignements et les documents justificatifs dont Service Canada a besoin pour évaluer votre demande.

Déclaration de l'employeur et de l'employé

Vous devrez remplir ce formulaire dans les 7 jours suivant le début de l'emploi financé par Emplois d'été Canada.

Employeurs dont la demande de fonds a été approuvée

Une fois que la demande d'un employeur a été approuvée, ce dernier apparaît sur la liste des employeurs dont la demande de fonds a été approuvée. Faites une recherche parmi les employeurs dont la demande de fonds a été approuvée dans le cadre d'Emplois d'été Canada en vue d'embaucher des jeunes.

Organisations ayant reçu du financement

Organisations qui ont reçu du financement et le nombre d'emplois créés.

Téléchargements

À propos du programme

Emplois d'été Canada est un programme sous la Stratégie emploi et compétences jeunesse qui vise à fournir des services flexibles et holistiques pour aider les jeunes au Canada à acquérir des compétences et de l'expérience de travail rémunérée pour réussir leur transition vers le marché du travail.

En savoir plus sur la Stratégie emploi et compétences jeunesse

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